ИНФОРМАЦИЯ о конкурсе на формирование кадрового резерва для замещения должности главного специалиста финансово-хозяйственного отдела Арбитражного суда Новгородской области.
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года №79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" Арбитражный суд Новгородской области объявляет о проведении конкурса на формирование кадрового резерва для замещения должности федеральной государственной гражданской службы главного специалиста финансово-хозяйственного отдела Арбитражного суда Новгородской области.
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
К участию в конкурсе на должность главного специалиста финансово-хозяйственного отдела допускаются лица:
- имеющие высшее профессиональное образование;
- требования к стажу работы не предъявляются.
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Арбитражный суд Новгородской области следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005г. №667-р, с приложением фотографии;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождения (справка
медицинского учреждения ф.№001-ГС/у);
е) автобиографию;
ж) документы воинского учета;
з) документ о профессиональной переподготовке, стажировке, повышении квалификации (если имеется);
и) справки о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (по формам, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 года №460).
В случае предоставления незаверенных копий документов необходимо предоставить также подлинники этих документов.
Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
Заявления и документы принимаются с 25 января 2017 года:
- по рабочим дням с 9-00 до 13-00, с 14-00 до 17-00;
- по адресу: 173020, Великий Новгород, Большая Московская ул., д.73, каб. 209,211;
- последний день приема документов – 14 февраля 2017 года.
Заявления и документы, поступившие после указанного срока, к рассмотрению не принимаются.
Должность главного специалиста относится к старшей группе должностей категории "специалисты".
Главный специалист (контрактный управляющий) осуществляет следующие функции и полномочия в соответствии с Федеральным законом от 05.04.2013 N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" (далее - Федеральный закон N 44-ФЗ):
- разрабатывает план закупок, осуществляет подготовку изменений для внесения в план закупок, размещает в единой информационной системе план закупок и внесенные в него изменения;
- разрабатывает план-график, осуществляет подготовку изменений для внесения в план-график, размещает в единой информационной системе план-график и внесенные в него изменения;
- осуществляет подготовку и размещение в единой информационной системе извещений об осуществлении закупок, документации о закупках и проектов контрактов, подготовку и направление приглашений принимает участие в определении поставщиков (подрядчиков, исполнителей) закрытыми способами;
- обеспечивает осуществление закупок, в том числе заключение контрактов;
- участвует в рассмотрении дел об обжаловании результатов определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей) и осуществляют подготовку материалов для выполнения претензионно-исковой работы;
- организует в случае необходимости на стадии планирования закупок консультации с поставщиками (подрядчиками, исполнителями) и участвует в таких консультациях в целях определения состояния конкурентной среды на соответствующих рынках товаров, работ, услуг, определения наилучших технологий и других решений для обеспечения государственных нужд;
- осуществляет иные полномочия, предусмотренные Федеральным законом N 44-ФЗ;
- формирует потребности в материальных ценностях обеспечения деятельности суда;
- контролирует исполнение надлежащим образом заключенных государственных контрактов на комплексное обслуживание инженерных систем, эксплуатационно-техническое обслуживание и содержание территории, прилегающей к зданию арбитражного суда;
- участвует в обеспечении эксплуатации, техническом обслуживании, ремонта, хранения, обязательного страхования автотранспорта суда, в списании запасных частей и горюче-смазочных материалов;
- участвует в действиях, связанных с выбытием материальных ценностей (списание, утилизация, передача, реализация), в т.ч. дефектных ведомостей, связанных с порчей материальных ценностей;
- участвует в составлении ведомственных и статистических отчетов.
Конкурс предполагается провести в марте 2017 года в Арбитражном суде Новгородской области, расположенном по адресу: 173020, Великий Новгород, Большая Московская улица, д. 73.
О дате и времени проведения конкурса гражданам, допущенным к участию в конкурсе, будет сообщено не позднее, чем за 15 дней.
Оценка кандидатов будет проводиться на основании представленных ими документов, индивидуального собеседования.
Контактные телефоны: 94-50-29, 94-50-75.
